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Koordinator Digitale Vertriebslösungen (m/w/d)

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Zur Unterstützung der NORICA TIMBER Vertrieb GmbH suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter!

Der Koordinator für digitale Vertriebslösungen ist verantwortlich für die Verwaltung der digitalen Vertriebssysteme wie CRM und dem Online-Kundenportal, die Entwicklung neuer Funktionen sowie das Onboarding von Kunden gemeinsam mit dem Vertrieb.

Standort:

9751 Sachsenburg / 9832 Stall / 9620 Hermagor / 8504 Preding

Welche Aufgaben Sie bei uns erwarten:

Verantwortung für die Verwaltung des Online-Kundenportals und des CRM-Systems inkl. KI-Anwendungen für den Vertrieb
Recherche, Bewertung und Implementierung von KI-Lösungen zur Optimierung und Automatisierung von Vertriebsprozessen in Zusammenarbeit mit dem Digitalisierungsteam
Managen des Tool-Supports zur Bearbeitung von Systemanfragen und -problemen von Nutzern in Zusammenarbeit mit dem IT-Team und Drittanbietern
Wartung, Weiterentwicklung und Verbesserung der Tools (z. B. Erweiterung der Funktionen, KI-Integration) gemeinsam mit Nutzern, Drittanbietern und dem IT-Team
Upload und Pflege der Inhalte im Tool, einschließlich Produktinformationen, Preislisten und Supportmaterialien
Erstellung von Schulungsmaterialen (Emails, Videos, FAQs, etc.) und Durchführung von Schulungen für Kunden und Kollegen
Nachverfolgung und Analyse zentraler KPIs zur Bewertung der Nutzung und des Erfolgs der Tools

Womit Sie uns überzeugen:

Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation
Affinität zu digitalen Technologien
Prozessdenken und Umsetzungsstärke bei Veränderungsprozessen
Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Idealerweise Erfahrung im Management von B2B-Portalen, B2C-eCommerce oder KI-Anwendungen im Vertrieb – vorzugsweise in einer vergleichbaren Branche
Selbstständige Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur Aufgabenverwaltung und -priorisierung
Soziale Kompetenz und Teamplayer
Bereitschaft sich aktiv und erfolgreich einzubringen und weiterzuentwickeln

Was wir Ihnen bieten:

Gehalt: Wettbewerbsfähiges, attraktives Gehalt (Verwendungsgruppe III, Kollektivvertrag für Angestellte in der Sägeindustrie) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation
Entwicklung: Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten in der HASSLACHER Academy
Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind nach der Einarbeitung natürlich möglich
Kollegialität: Vielfältiges Aufgabengebiet in einem engagierten und kollegialen Team mit Perspektive für eine langfristige Zusammenarbeit
Verpflegung: Vergünstigtes Mittagessen in der Werkskantine
Events und Aktivitäten: Wir feiern nicht nur berufliche Erfolge. Weihnachtsfeier oder Sommerfest und je nach Standort noch einiges mehr

Gemeinsam wachsen:

Werden Sie Teil einer Kultur, die von Nachhaltigkeit und der Wertschätzung für unsere erneuerbare Ressource Holz geprägt ist. Wir setzen auf Sie, geben Ihnen Verantwortung und Freiraum, um neue Ideen zu entwickeln. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg und bieten Ihnen breite Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir leben eine erfolgreiche, nachhaltige Entwicklung unseres Unternehmens in einem professionellen und familiär geführten Umfeld. Verwirklichen Sie Ihre Potentiale in unserer Organisation mit klar definierten und gelebten Unternehmenswerten, die auf eine mittlerweile über 120-jährige Tradition zurückblickt.

Ergreifen Sie Ihre Chance, gemeinsam mit uns in die Zukunft zu gehen. Wir freuen uns auf Sie!

Für Fragen wenden Sie sich bitte an:

Albina Kohler +43 664 88 630 223

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.